中途採用

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加速度的に技術革新が進む中、素材業界において先駆者的役割を果たしていくためには、より一層創造力豊かな頭脳が要求されます。
「即戦力」のみならず、入社後も常に学び続ける向上心のある方、柔軟で多様なものの見方に対応できる方、「コミュニケーション力」があり、チームワークを活用できる方、そんな皆さまのご応募をお待ちしています。

募集中の職種

現在、募集中の職種についての募集要項は、各詳細ページをご確認のうえ、エントリーフォームよりご応募ください。

 

選考の流れ

応募
(Webエントリー)

入社後一年間は嘱託契約となり、3ヶ月毎の契約更新となります。
※待遇は正社員と変わりません
※一年後に正社員登用となりますが、これまで100%の実績で登用されています。

書類選考1

応募フォームの内容に基づき、選考させていただきます。
※合否は、応募いただいてから3〜5営業日で登録された「連絡先」にご連絡します。

書類選考2
(応募書類提出)

書類選考1を通過された方には、「履歴書」「卒業証明書(最終学歴)」「経歴書」を提出していただきます。
※合否は書類提出いただいてから3〜5営業日で登録された「連絡先」にご連絡します。
※書類を持参される方には、当日会社説明会を実施する時間を設けます。
※書類を郵送で提出される場合は、別途会社説明会の実施日を調整いたします。(面接実施日可)

面接

応募職種の部門責任者、および人事部による面接を実施いたします。
※面接は書類選考2から1〜2週間を目処に実施します。

筆記試験
(適性検査・作文)

適正検査、作文等の審査終了後、最終選考をいたします。

最終選考

役員による面接をいたします。

内定

合否は、最終選考から1週間以内にご連絡します。
※応募から内定までは1ヶ月〜1ヶ月半ほどかかります。

正規雇用労働者の中途採用比率

2022年度 2021年度 2020年度
正規雇用労働者 27% 19% 12%

(公表日:2023年4月1日)

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